今年以来，工行山东分行营业部针对当前金融形势，召开多次会议，号召全行员工切实增强四种意识，创造性地开展工作，变被动为主动，推动各项工作上台阶、上水平。

　　一是增强发展意识。要想在全省乃至全国中找到自己理想的位置，要想不断提高干部员工的收入水平，根本路径靠发展。只有加快发展才能更好更快地解决发展中的问题，才能更有效地化解发展中的矛盾。

　　二是增强使命意识，勇于承担责任。是干部就要做事，做事就要尽责，尽责就要见效。各部门、各网点的负责人要尽业务发展的责任、服务客户的责任、维护稳定的责任，要积极作为，有作为才能有地位。要勇于担当，担当是一种觉悟；要勤于尽责，尽责是应有的本分。在改革发展的关键时期，需要各级管理干部增强紧迫感，站在队伍前头，以身作责，恪守职责，带领员工干事业。

　　三是增强忧患意识。既要要有所忧，又要有所患。当前业务发展的任务很重，在日趋激烈的区域竞争中，已取得的成绩来之不易，竞争优势的丧失轻而易举，差距往往在竞争中拉开。

　　四是增强创新意识。面对新的形势，许多问题靠习惯思维和传统方法难以解决，只有创新是根本出路。因此，要多思考一些新的举措和办法，对矛盾主动出击、直面克服，通过不断解决问题，推进工作不断出成绩、上水平。